ftp
welcome@business.software.dlg


mico
Accueil Informations Produits Accès Clients Versions Démos Commander Assistance Livre des Doléances Forum


Livre De Doléances [Pour Les Questions Techniques, Utilisez Le Forum SVP]
Afficher uniquement les messages comportant le(s) mot(s) suivant(s) :

Messages : 1 à 30
Page : 1
Nombre de messages : 1384
<< précédente
1-2-3-4-5-6-7-8-9-10 ... 47
         
le 23/03/2020 à 16:54

après lecture et analyse de la méthode de calcul de la retenue IRG sur salaire en cas d'absence, j'ai constaté que vous faite une règle au prorata des journées travaillées. alors vous devez, savoir que
le barème il est mensuel
et si le tarif utilisé dans le calcul des salaire est mensuel, et c'est le cas de la majorité de nos salariés, alors on doit appliquer directement le barème mensuel sans la règle de prorata.
cette dernière est utilisée u*****ement si le tarif de calcul de la paie est journalier et dans ce cas on ne parle pas d'un salaire de base mensuel fixe ,
ou dans le cas où le tarif est en heures (absence aussi d'un salaire de base fixe) ou encore dans le paiement à la tache ou la pièce.
la règle de controle que vous devez faire c'est recalculer l'irg selon le barème annuel
cordialement
                                               
le 11/06/2019 à 22:35

Bonjour Mokrane (Ain oussera),

Une nouvelle mise à jour de PCPAIE est disponible sur notre site internet avec toutes les nouveautés de la CACOBATPH que vous pouvez la télécharger depuis Accès Client .
Lien de téléchargement : http://www.dlg-net.com/clients/

Important :
Après l'installation de la mise à jour, vous devez restructurer votre dossier au niveau du menu Annexes--> Restructurer votre dossier.

Pour avoir les nouveautés de cette mise à jour, consultez le lien suivant :
http://www.dlg-net.com/fluxbb/upload/viewtopic.php?pid=10303#p10303

N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations , Service Tech*****e sur le 024 79 62 63.

Bonne Continuation
     
<< précédente
1-2-3-4-5-6-7-8-9-10 ... 47
Messages : 1 à 30
Page : 1
Nombre de messages : 1384